Dyżurny Inżynier Ruchu (k/m)

Kariera

Osoba zatrudniona na stanowisku Dyżurnego Inżyniera Ruchu, będzie odpowiadała za utrzymanie ciągłości pracy elektrociepłowni oraz organizowanie i nadzorowanie pracy podległego zespołu w sposób zapewniający bezpieczne i higieniczne warunki pracy.

Od kandydatów oczekujemy przede wszystkim podstawowej wiedzy technicznej dotyczącej funkcjonowania elektrociepłowni, samodzielności i umiejętności podejmowania pod presją czasu decyzji, mających bezpośredni wpływ na bezpieczeństwo ludzi, sprawność urządzeń oraz niezawodność produkcji energii elektrycznej i ciepła.

Dyżurny Inżynier Ruchu (k/m)

Główne zadania na stanowisku:

Nadzór nad procesem produkcji oraz infrastrukturą techniczną elektrociepłowni.
Nadzór nad prawidłowością podejmowanych działań przez podległy zespół pracowników.
Identyfikacja i zgłaszanie usterek i nieprawidłowości, współpraca ze służbami wsparcia produkcji w ramach prowadzonych napraw i remontów.
Diagnostyka oraz usuwanie usterek technicznych urządzeń i systemów.
Bieżące monitorowanie kluczowych parametrów prowadzonych procesów technologicznych wpływających na sprawność urządzeń, energochłonność produkcji oraz zużycie sorbentów
w instalacjach oczyszczania spalin, analizowanie trendów zmian tych parametrów, a także identyfikowanie i diagnozowanie nieprawidłowości i usterek oraz podejmowanie działań w celu ich usunięcia.
Prowadzenie wymaganej dokumentacji technicznej, w tym raportów zmianowych i dobowych.
Planowanie i organizacja pracy podległych pracowników m.in. sporządzanie harmonogramów pracy, planów urlopów.

Od kandydata/kandydatki oczekujemy:

Wykształcenia wyższego technicznego lub statusu studenta kierunku technicznego.
Doświadczenia w pracy przy eksploatacji urządzeń w branży energetycznej lub elektroenergetycznej.
Znajomości zagadnień związanych z eksploatacją elektrociepłowni.
Doświadczenia w zarządzaniu zespołem pracowników.
Umiejętności czytania dokumentacji technicznej.
Gotowości do pracy w systemie zmianowym.
Umiejętności samodzielnego rozwiązywania problemów, podejmowania decyzji i egzekwowania ich realizacji, dbałości o jakość pracy i przestrzeganie procedur.

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie z ugruntowaną pozycją.
Dodatkowe wynagrodzenie w formie premii kwartalnej.
Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Pakiet benefitów: 2 dodatkowe dni urlopu, 1 dodatkowy dzień wolny z tyt. opieki nad dzieckiem (do 14 r.ż.), pakiety medyczne, grupowe ubezpieczenie, darmowy dostęp do platformy nauki języków obcych.
Świadczenia socjalne w postaci m.in. dofinansowania wypoczynku, kart sportowych, zorganizowanego wypoczynku dzieci.

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie dokumentów aplikacyjnych
do dnia 20.11.2026 roku na adres mailowy: rekrutacja@opec.pl

APLIKUJ

W CV prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli: ,,Wyrażam dobrowolną zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przesłanych w dokumentach aplikacyjnych dla celów procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez OPEC GRUDZIĄDZ Sp. z o.o. zgodnie z art.6 ust.1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. Oświadczam, że zapoznałam/em się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych zawartą w ogłoszeniu’’.

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu tylko z wybranymi osobami.

Klauzula informacyjna

Zgodnie z art.13 ust.1-2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46 zwanego dalej RODO informujemy, że:

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest OPEC GRUDZIĄDZ Sp. z o.o. z siedzibą w Grudziądzu przy ul. Budowlanych 7.
Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem email: iod@opec.pl
Przetwarzanie podanych przez Panią/Pana danych osobowych w toku obecnego postępowania rekrutacyjnego odbywa się w oparciu o:
a) 6 ust. 1 lit. c RODO – w zakresie wskazanym w art. 22¹ Kodeksu pracy,
b) 6 ust. 1 lit. a RODO – dobrowolnie wyrażoną zgodę w przypadku pozostałych danych.
Dane nie będą udostępniane podmiotom zewnętrznym, z wyjątkiem przypadków przewidzianych przepisami prawa.
Zgodnie z RODO przysługuje Pani/Panu prawo żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do przenoszenia danych.
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres nie dłuższy niż przez czas trwania postępowania rekrutacyjnego.
Podanie danych osobowych wskazanych w pkt 3 a jest konieczne do realizacji celu, do jakiego zostały zebrane, a nie podanie danych spowoduje brak możliwości rozpatrzenia Pani/Pana oferty złożonej w procesie rekrutacji. W pozostałym zakresie podanie danych osobowych jest dobrowolne.
W każdej chwili przysługuje Pani/ Panu prawo wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Cofniecie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy powszechnie obowiązującego prawa.
Dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.

Informacja dla kandydata o procedurze zgłoszeń wewnętrznych

Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 r. poz. 928),
w związku z rozpoczętym procesem rekrutacji na stanowisko określone w ogłoszeniu informuję Pana/Panią, że w spółkach Grupy OPEC w Grudziądzu obowiązuje Regulamin przyjmowania zgłoszeń wewnętrznych – zarządzenie wewnętrzne nr 7/2024 z dnia 12 września 2024 r. w sprawie wprowadzenia wewnętrznej procedury dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w spółkach Grupy OPEC w Grudziądzu (dalej „Regulamin”).

Może Pan/Pani dokonać zgłoszenia ewentualnego naruszenia prawa z obszaru wskazanego w § 1 pkt 6 Procedury, w sposób opisany w § 4 i § 9 Regulaminu, o którym dowiedział/a się Pan/Pani w związku z procesem rekrutacji na stanowisko określone w ogłoszeniu.

Regulamin dostępny jest na stronie www.opec.pl w zakładce OPEC GRUDZIĄDZ – Zgłoszenia wewnętrzne.